Prośba o udział w ankiecie dot. 4-dniowego tygodnia pracy

Drodzy Cromaniacy

Nasz forumowy kolega - Pik71 chciałby pomóc córce, która jest studentką Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, w zdobyciu 400 odpowiedzi w ankiecie dotyczącej 4-dniowego tygodnia pracy.

W ostatnich miesiącach dość dużo można przeczytać na temat tego pomysłu, który dla wielu wydaje się atrakcyjnym rozwiązaniem. Mamy okazję wyrazić swoje zdanie na ten temat.

Pomóżmy Pikowi i Jego córce w osiągnięciu celu

Link do ankiety KLIK

Ankieta zajmie 10 minut.
Kwestionariusz ankiety jest anonimowy.
Jest przeznaczona dla osób aktywnych zawodowo w wieku od 18 lat do 60 lat dla Kobiet i 65 lat dla mężczyzn.

Zachęcamy do udziału

Wypełniło się

Emeryt też wypełnił.

Wypełnione 2x - żona i ja

Zrobione

Wypełnione.
Jedna uwaga. Ankieta jest pod osoby, które pracują 5 dni w tygodniu.
Ja mam równoważny czas pracy więc zwykle w tygodniu pracuję 3-4 dni.
Dla mnie istotna będzie godzinowa norma czasu pracy w tygodniu

Już mogę zaznaczyć, że też wypełniłem. rano się nie dało.
brawa dla technicznych

Wypelnione

Również wypełniłem, zajęło mniej niż 10 min

Poszło i mam na to nadzieję.

Poszło, studentów trzeba wspierać.
Pozdrawiam Marek

Poszło.
Jestem za i do tego emeryturę po tylu latach co policjanci - minimum
A co.. jak szaleć...

cropag napisał(a):Według mnie ankieta słabo opracowana.

Błędów jest więcej, choćby z "tyś".
Najważniejsze, aby autor miał pożytek z wyników ankiety

cropag napisał(a):1. W punkcie 9. "poza płacowe" piszemy łącznie, czyli "benefity pozapłacowe". Błąd powtórzony dwa razy w tym punkcie.
2. Co to jest "system benefit" skoro najpopularniejsze benefity zostały wymienione i to właśnie one wchodzą w skład "systemu"? Trochę "masło maślane"!

Według mnie ankieta słabo opracowana.

Jako współtwórca tej ankiety i córka Pik71 dziękuje za cenne uwagi błąd ortograficzny został już poprawiony.
Jednak odnośnie "Systems Benefit" - rozumiemy przez to oferowany przez nich pełen pakiet usług (Multisport, karta lunchowa, kursy, webinary itd.), pojawił się tam ze względu na fakt, że niektórzy pracodawcy oferują osobno np. kartę Multisport i prywatną opiekę medyczną LuxMed, a niektórzy pełen ich pakiet nazywany wtedy w taki oto właśnie sposób.

Chciałam również podziękować, za udostępnienie naszej ankiety i wszystkie spływające do nas odpowiedzi
Po uzyskaniu wymaganej liczby ankietowanych i opracowaniu wyników, chętnie się nimi tutaj podzielę.